photo Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Auterive, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Nous recrutons 1 Agents(e) des Services Hôteliers un à temps complet. Horaires de travail : 08h00 - 20h00 selon le roulement suivant : - Semaine 1 : lundi, jeudi et vendredi (jours travaillés), - Semaine 2 : mardi, mercredi, samedi et dimanche (jours travaillés). Vous travaillerez une semaine 40H et la seconde 30H en roulement Travail en binôme avec un(e) Agent(e)de Service Hôtelier à temps partiel. Les missions de l'Agent(e) de Service Hôtelier : - Respecter la dignité de la personne. - Savoir travailler avec des personnes âgées (patience, capacité d'écoute). - Intervenir avec discrétion. - Respecter les règles d'hygiène. - Exécuter son travail avec rapidité et rigueur. - Surveillance des Résidents : - Faire preuve d'une grande réactivité en cas d'appel malade actionné par un Résident. - Appeler sa famille et les secours si nécessaire. Service restauration : - Assurer le service à table des Résidents pour le petit-déjeuner, déjeuner et dîner ; Débarrasser ; Faire la vaisselle et Ranger. - Les week-ends travaillés, Réchauffer en plus les plats préparés par le Chef cuisinier. Entretien des parties communes : - Nettoyer les lieux communs et les locaux, dans le respect[...]

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Chef / Cheffe de caisses

Emploi Alimentation - Supérette

Joué-lès-Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Nous recherchons un/une Chef(fe) de secteur caisse et fichier Vos Missions : - Animation et Coordination : Vous serez responsable de l'animation et de la coordination de l'ensemble de l'équipe Caisse Accueil ainsi que de la gestion de l'accueil téléphonique du magasin. - Supervision et Contrôle : Vous superviserez de près les hôtes et hôtesses de caisse, en vous assurant de la correcte application des prix et des bons codes lors du passage en caisse, garantissant ainsi un service fluide et précis pour les clients. - Gestion des Plannings : En tant que manager reconnu(e), vous accompagnerez votre équipe dans l'élaboration et la mise en place des plannings, en assurant une organisation efficace et une répartition optimale des tâches. - Satisfaction Client : En véritable professionnel(le) de la grande distribution, vous veillerez à la satisfaction des clients, au développement de leur fidélité, et à l'exactitude des informations fournies. Vous maîtrisez également les procédures de gestion des flux financiers commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.). - Esprit d'Équipe : Vous contribuerez à créer et maintenir une bonne[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'une expérimentation, nous recrutons des Educateurs Spécialisés diplômés H/F volontaires et motivés pour entrer dans un parcours de formation VAE pour obtenir le diplôme d'état Educateur de Jeunes Enfants (DE EJE) et pouvoir ainsi travailler en crèche avec la double compétence. Tout au long du parcours et pour chaque étape clefs VAE, vous serez accompagnés par les équipes supports et terrain CCAS. Missions : - Participer à l'élaboration des différents projets (éducatif, pédagogique annuel.) avec l'équipe, sous la responsabilité du directeur de la structure. - Mettre en œuvre le projet éducatif et savoir le réajuster si besoin. - Participer à la construction d'un partenariat avec les intervenants culturels et éducatifs dans le cadre du projet. - Contribuer à la création d'un réseau Petite Enfance avec les autres établissements du secteur et les différents acteurs du territoire. - S'inscrire dans la démarche de coéducation parents/professionnels de la structure : repérer les besoins des familles, recueillir, analyser et retransmettre les informations relatives à l'enfant dans un souci de continuité entre la maison et la crèche. - Aménager le projet d'accueil[...]

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Directeur général / Directrice générale de grande entreprise

Emploi Tourisme - Loisirs

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Sous l'autorité de la Présidence et dans le cadre des délégations reçues, vous assurez la direction générale de l'UDAF de la Lozère. Vous aurez pour missions principales : Pilotage stratégique, administratif et financier - Assurer la gestion globale de la structure et garantir sa conformité aux cadres légaux et réglementaires ; - Superviser la gestion administrative et financière, en lien avec les fonctions supports internes ; - Participer activement à la définition et à la mise en oeuvre des orientations stratégiques, en lien étroit avec la Présidence et le Conseil d'Administration ; - Être force de proposition dans une dynamique d'adaptation et de développement de l'offre de services. Management et animation d'équipe - Encadrer, accompagner et animer l'équipe managériale dans une logique de valorisation des compétences et de mobilisation collective (30 ETP) ; - Être garant·e de la qualité des pratiques professionnelles et de leur amélioration continue ; - Veiller au bon climat social et impulser une dynamique collaborative et constructive. Développement partenarial et institutionnel - Entretenir un dialogue régulier et constructif avec les partenaires institutionnels,[...]

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Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi Social - Services à la personne

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le réseau ADMR s'étend sur tout le territoire national. Les associations locales sont soutenues dans leur activité quotidienne par les Fédérations départementales. La Fédération ADMR de la Mayenne regroupe 37 ADMR locales, 3 Centres de soins infirmiers, 1 association départementale Parentalité+ et 3 micro-crèche. Pour assurer l'ensemble de ses missions, le réseau ADMR de la Mayenne s'entoure de 600 bénévoles et près de 850 salariés et propose différents services auprès de 8 900 clients. Au-delà de la représentation politique, les missions de la Fédération sont les suivantes: - appui technique aux associations, - soutien juridique et comptable, - accompagnement de proximité, - aide au développement et montage de projets, - organisation et gestion de la formation, - représentation du réseau auprès des organismes et instances départementaux. Au sein du service de Coordination sanitaire et médico-social composé de 4 salariés, nous recrutons un Coordinateur sanitaire et médico-social (H/F) en CDD (4.5 mois) dans le cadre d'un remplacement (congé maternité). Prise de poste mi-février 2026 afin d'assurer un doublon de 2 semaines avec la salariée qui sera absente. Statut Cadre,[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Liévin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Au sein de nos multi-accueils et sous l'autorité des responsables du site, vous avez pour principales missions de garantir aux enfants et aux familles un accueil de qualité. Mission 1 - Avoir une action éducative auprès des enfants - Accueillir et accompagner les enfants au quotidien - Participer à l'épanouissement et l'éveil de l'enfant - Favoriser l'autonomie, la socialisation de l'enfant en proposant des activités adaptées à leur âge et à leur développement - Participer aux soins d'hygiène en équipe - Assurer la sécurité matérielle et affective de l'enfant - Observer en équipe l'évolution de l'enfant pour adapter nos pratiques - Créer et impulser des projets en lien avec le développement des enfants Mission 2 - Effectuer la médiation auprès des familles - Accompagner l'enfant dans l'éducation - Gérer l'adaptation, la séparation enfant/famille - Présenter la structure et son fonctionnement aux familles, promouvoir les valeurs éducatives et pédagogiques - Prendre en compte le milieu familial et les références culturelles - Orienter et conseiller les familles, être facilitateur dans les interactions avec les différents intervenants (PMI, CAMSP, SESSAD...) - Mettre en[...]

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Responsable de centre d'appels

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Management ? Service ? KPI ? ça vous parle ? Alors, rejoignez mon client, en tant que : Responsable d'équipe « SOS Cartes Bancaires » H/F Mon client est une société française, filiale d'un groupe bancaire, spécialisée dans la prise en charge des appels d'urgences liées aux cartes bancaire des clients du Groupe. Postes à pourvoir en CDI, sur Clermont-Ferrand (63000). Vous recherchez un poste utile et orienté satisfaction clients ? Lisez la suite .. Rattaché(e) au Responsable du Service et intégrer dans une équipe, votre mission est d'assurer l'animation, l'organisation et la montée en compétence de votre équipe, constituée d'une quinzaine de collaborateurs. Votre quotidien est le suivant : Piloter et animer une équipe -Relayer les directives et informations clés -Organiser les réunions, assurer le reporting d'activité -Intégrer et former les nouveaux collaborateurs -Suivre les indicateurs de performance Structurer l'organisation du service -Garantir la continuité de service (plannings, priorisation, répartition des flux) -Rédiger, mettre à jour et faire appliquer les procédures -Gérer les réclamations et assurer un suivi client de[...]

photo Directeur / Directrice de restaurant

Directeur / Directrice de restaurant

Emploi Restauration - Traiteur

Bizanos, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Vous êtes doté(e) d'une solide expérience en restauration et animé(e) par l'envie de participer à une transformation audacieuse dans la restauration ?La Pataterie vous offre une opportunité unique de laisser votre empreinte. Poste pour le 1er février avec formation à Limoges, et ouverture du restaurant le 1er mars Votre mission : Assurer le bon fonctionnement de l'établissement. Encadré par un Coach Opérationnel, vous aurez pour mission d'assurer au quotidien le bon fonctionnement de l'établissement. Vous managerez différentes équipes (cuisine et salle) tant sur le plan de l'organisation que sur le suivi administratif. Management : - Animer l'équipe salle et cuisine du restaurant. - Gérer les plannings des employés en autonomie (cuisine & salle). - Encadrer les intégrations et formations du personnel. - Favoriser et créer un véritable esprit d'équipe. - Assurer le recrutement du personnel Commerce et expérience client : - S'impliquer dans la mise en œuvre du plan d'action commercial de l'établissement. - Maitriser les coûts, définir et suivre les indicateurs de performance, dans le but d'optimiser le chiffre d'affaires et d'assurer l'exercice Budgétaire. - Veiller à[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

MISSIONS PRINCIPALES Au sein d'une équipe de 4 personnes, vos principales missions seront les suivantes : 1. Animation pédagogique en Français Langue Étrangère - Préparer et animer des sessions collectives (et ponctuellement individuelles) d'apprentissage du français auprès de publics primo-arrivants. - Contribuer à l'articulation entre numérique, FLE et accès aux droits dans le cadre du programme Triptik (75h de numérique / 75h de FLE). 2. Déploiement et amélioration continue du programme - Participer à la conception, à l'ajustement et à l'enrichissement des outils pédagogiques et méthodologiques. - Contribuer aux actions de communication, de valorisation du programme et au développement des partenariats locaux. 3. Mobilisation et suivi des participant-es - Prendre part aux réunions d'information collectives, aux diagnostics d'entrée et au suivi des participant-es tout au long du parcours. - Repérer les freins à la participation et contribuer à leur levée avec le reste de l'équipe. 4. Gestion logistique et administrative - Assurer la préparation des salles et du matériel pédagogique. - Collecter les informations administratives nécessaires, assurer le reporting[...]

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Vendeur / Vendeuse en équipement de la maison

Emploi

Saint-Priest, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Chez St Maclou, nous sommes fiers d'être les hyper spécialistes du sol et de la pose. Forts de nos 138 magasins et de l'engagement de 1 300 collaborateurs passionnés, nous mettons toute notre expertise au service de nos clients. Nous les accompagnons dans leur projet pour les aider à façonner un lieu de vie à leur image et adapté à leur quotidien. Notre meilleur atout Une solution clés en main incluant la pose sur mesure de nos produits ! Changez de décor professionnel, devenez VENDEUR.SE PROJETS, rejoignez l'équipe de St Priest et accompagnez les clients en leur proposant la solution la plus adaptée. Développer votre chiffre d'affaires En véritable pilote de votre activité commerciale, vous complétez, suivez et animez votre CRM. Vous prenez contact avec les clients ayant fait une demande de devis web ou en magasin. Vous relancez ceux pour lesquels vous avez établi un devis. Vous restez en contact avec vos anciens clients en leur communiquant les nouvelles opérations commerciales. Afin de développer une nouvelle clientèle, vous créez et animez des partenariats locaux. Ainsi, vous réalisez vos objectifs commerciaux individuels et contribuez à la performance du magasin.[...]

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Responsable d'équipe maintenance

Emploi Equipement industriel

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

DESCRIPTIF DU POSTE : Rejoignez l'équipe du Réseau de Chaleur de la Cluse de Chambéry (R3C), filiale de Dalkia Groupe EDF. Dans les années à venir, R3C va s'étendre sur tout le territoire chambérien : ce sont plus de 47 000 équivalent-logements qui seront alimentés par les 94 kilomètres du réseau de chauffage urbain. À terme, il permettra d'éviter l'émission de 75 000 tonnes de CO2 chaque année. Dalkia Centre-Est recrute un.e Responsable Maintenance/Pilotage, afin d'intégrer sa filiale R3C. Prêt.e à rejoindre l'équipe d'Emmanuel ? Vous aurez comme objectif d'assurer le bon fonctionnement de nos unités de production et distribution dans le but d'obtenir une exploitation future optimale (disponibilité et rendements). Alors, professionnel.le de l'exploitation de chaleur et si on se projetait sur vos missions ? Assurer le management des pôles Réseau, Maintenance et Pilotage, avec le soutien des référents techniques et opérationnels ; Animer la politique santé sécurité dans son périmètre à l'aide des outils du groupe ; S'assurer de la montée en compétence des techniciens de son équipe par les formations internes ou externes adéquates ; Préparer la planification et[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Abbeville, 80, Somme, Hauts-de-France

Assistant permanent dans un lieu de vie et d'accueil, dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie, premier contrat d'un mois, possiblement renouvelable. Prise en charge au quotidien de 7 enfants. L'assistant permanent du Lieu de vie assure « le Vivre Avec » et le « Faire Avec » par son investissement actif dans toutes les tâches du quotidien du lieu de vie. Ses missions sont réalisées en collaboration avec les autres membres de l'équipe éducative. Il/elle assure la protection physique et psychologique des enfants confiés Il/elle est garant(e) : - de l'application du Projet éducatif du lieu de vie - de l'application du Projet Individuel de chaque jeune, - de l'application du Règlement de fonctionnement, de la Charte des Droits et Libertés de la personne accueillie, du document individuel de prise en charge, des règles de vie du lieu de vie. - Il/elle a une mission d'animation du quotidien des enfants sur la base éducative du lieu de vie qui est le « vivre avec » Il/elle assure « le Vivre Avec » et le « Faire Avec » par son investissement dans le quotidien du lieu de vie en étant acteur de toutes les tâches (cuisine-repas-toilette-ménage-accompagnement aux[...]

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Chef / Cheffe des ventes

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

GAP Matériaux renforce son équipe et recherche un Chef des Ventes H/F confirmé, capable de piloter l'activité commerciale du magasin et d'accompagner la montée en puissance de l'enseigne. Vous gérez la relation clients, animez le point de vente, soutenez la force de vente, développez le chiffre et garantissez l'expérience client. MISSIONS PRINCIPALES : Gestion commerciale quotidienne du magasin, Animation du point de vente et organisation des rayons, Suivi des ventes, préparation des offres, optimisation des marges, Accueil et conseil client (professionnels & particuliers), Encadrement et montée en compétence de l'équipe, Participation aux achats, approvisionnements et implantation, Mise en place d'actions commerciales et partenariats locaux. PROFIL RECHERCHE : Expérience confirmée dans le négoce, bricolage, bâtiment, ouillage ou matériaux, Connaissance solide des produits : placo, PVC, électricité, outillage, ciment quincaillerie..., Aisance commerciale et sens du serivce client, Capacité à organiser et tenir un magasin propre et efficace.

photo Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Emploi Administrations - Institutions

-, 91, Essonne, Île-de-France

Missions : Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines de l'EPNAK, vous contribuez à la mise en oeuvre de la politique handicap et de maintien dans l'emploi des professionnels de l'EPNAK. Vous conseillez les territoires et les unités dans ces domaines et êtes un interlocuteur privilégié des professionnels en situation de handicap. A ce titre, vos activités principales sont les suivantes : Participer à la définition et à la mise en oeuvre de la politique handicap et maintien dans l'emploi : - Définir la politique handicap et maintien dans l'emploi avec la Direction des Ressources Humaines. - Orienter, informer et accompagner les professionnels en situation de handicap. - Assurer l'accompagnement personnalisé et le suivi individuel des professionnels en situation de handicap (aménagement de poste, suivi à la prise de poste, accompagnement des demandes de RQTH, mobilisation des aides du FIPHFP, .). - Accompagner les managers dans la prise en compte des professionnels en situation de handicap dans leur équipe. - Apporter son expertise aux acteurs internes et externes de l'établissement et assurer la cohérence de leurs actions (RH, unités, services de santé au travail,[...]

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Formateur / Formatrice de la formation continue

Emploi Enseignement - Formation

-, 974, La Réunion, La Réunion

Poste basé au centre de formation de Saint-Paul Référence : Form.APH_012026 Transmettre votre métier, c'est lui donner encore plus de sens ! Acteur engagé pour l'insertion professionnelle à La Réunion, l'AFPAR forme chaque année des demandeurs d'emploi aux métiers de demain. Aujourd'hui, nous recrutons un/e formateur/trice indépendant/e pour animer le Titre professionnel de niveau 3 « Agent/e de Propreté et d'Hygiène ». Vos activités : - L'animation et la mise en œuvre de prestations de formation et de certification - La participation à l'optimisation de dispositifs de formation et accompagnement des parcours. - La création de contenus pédagogiques en lien avec les compétences attendues. Vos missions : Au sein du Centre de Saint-Paul, vous accompagnez les stagiaires dans l'acquisition des compétences techniques et comportementales propres au métier d'agent/e de propreté et d'hygiène. Vous intervenez notamment sur les modules : - Module 1 : Réaliser des prestations de nettoyage manuel et de bionettoyage, en respectant les règles d'hygiène, de sécurité et de posture professionnelle ; - Module 2 : Réaliser des prestations de nettoyage et de remise en état mécanisés,[...]

photo Animateur(trice) de convivialité en structure d'accueil

Animateur(trice) de convivialité en structure d'accueil

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 7, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'Animateur H/F contribue au bien-être et à l'accompagnement quotidien des personnes accueillies. Il/elle répond aux besoins spécifiques liés à l'avancée en âge, au handicap et/ou à la perte partielle ou totale d'autonomie, tout en respectant leurs droits et leur dignité. À travers des activités socio-éducatives diversifiées, l'Animateur H/F favorise l'épanouissement personnel, la socialisation et le développement de l'autonomie des individus, en créant un environnement stimulant et bienveillant. ACTIVITÉS : Élaborer et actualiser le plan d'animation en cohérence avec le projet d'établissement. Organiser des animations quotidiennes en coordination avec les équipes, en tenant compte des potentiels et contraintes des résidents. Évaluer la participation et la satisfaction des animations, réaliser des bilans périodiques et ajuster les activités en conséquence. Co-animer des ateliers avec le psychologue et anticiper les programmes d'animation, en assurant leur affichage clair et lisible. Rechercher des intervenants extérieurs, organiser les anniversaires des résidents et planifier les événements annuels (« Estivale », goûter de Noël). [...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Présentation de l'établissement : L'ARI est une association à but non lucratif qui emploie 1500 salariés et gère plus de 50 établissements et services médico-sociaux en Provence ; nos actions sont fondées sur des valeurs humanistes, nous fédérons l'engagement personnel afin de lutter pour les droits et l'amélioration de la situation des plus fragiles. Nous sommes convaincus que la qualité que nous devons aux personnes que nous accompagnons, nous la devons également à nos salariés et favorisons leur développement à travers notamment des formations ambitieuses, l'accès à des méthodes et techniques innovantes. Nous recherchons pour l'un de nos établissements (en développement) accueillant des jeunes sur Marseille, un(e) Chef(fe) de service. Vos missions : Le chef de service s'implique dans une dynamique d'équipe de direction sur l'établissement et l'ensemble du pôle. Il participe activement au pilotage institutionnel et contribue à la cohérence des pratiques professionnelles. Il est le garant des projets personnalisés d'accompagnement et veille à la qualité de l'accompagnement éducatif, pédagogique et thérapeutique. Vos missions sont notamment les suivantes : - Pilotage[...]

photo Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Et si votre prochain défi professionnel consistait à révéler le potentiel d'entrepreneurs en devenir et accélérer la croissance d'entreprises sur le territoire du Pays d'Arles ? Dans le cadre du programme national « Entrepreneuriat Quartiers 2030 », nous renforçons nos équipes pour déployer et animer le programme Accélérateur BPI France destiné aux jeunes entreprises implantées dans les Quartiers Politique de la Ville (QPV). Nous recrutons un(e) Chef(fe) de projet engagé(e), enthousiaste et terrain, prêt(e) à faire la différence. Votre mission : accélérer, structurer et faire grandir Sous la responsabilité du Directeur d'Initiative Pays d'Arles, et en collaboration avec 2 autres chefs de projet accélérateurs, vous serez chargé.e de : 1. Déployer l'Accélérateur « Entrepreneuriat Pour Tous » - Animer deux programmes d'accompagnement (durée des accompagnements de 12 mois) - Identifier et intégrer des entrepreneurs issus ou implantés dans les Quartiers Politique de la Ville - Accompagner les bénéficiaires dans le développement de leur activité (commercial, structuration, posture entrepreneuriale) - Accompagner individuellement et collectivement l'évolution des participants[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi

-, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 26 000 jeunes qui bénéficient des séjours de vacances, centres de loisirs et classes de découverte. Rejoignez une aventure humaine et éducative enrichissante. L'Odel organise également des formations BAFA/BAFD, des formations professionnelles et des événementiels à destination des communes, entreprises et particuliers. Les 250 salariés permanents des différents pôles d activités en assurent le fonctionnement. Vous recherchez un emploi stimulant qui vous permet d'avoir un réel impact auprès des enfants ? Vous aimez animer, organiser, coordonner et accompagner une équipe ? Cette opportunité est faite pour vous ! Sur ce poste d'Animateur(trice)/Directeur(trice) en Accueil Collectif de Mineurs (ACM) basé à La Môle (hors vacances) et Gassin (vacances scolaires)., vous avez pour missions principales : En tant qu'Animateur(trice), vous aurez un rôle clé au sein de l'accueil de loisirs situé à La Mole, en dehors des vacances scolaires. Vous serez chargé(e) de : Encadrer et animer des groupes d'enfants âgés de 3 à 12 ans les midis, avant et après l'école, et le mercredi toute la journée (hors temps périscolaire), Proposer et mettre en[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi

-, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Avec l'Odel, ce sont chaque année plus de 26 000 jeunes qui bénéficient des séjours de vacances, centres de loisirs et classes de découverte. Rejoignez une aventure humaine et éducative enrichissante. L'Odel organise également des formations BAFA/BAFD, des formations professionnelles et des événementiels à destination des communes, entreprises et particuliers. Les 250 salariés permanents des différents pôles d'activités en assurent le fonctionnement. Vous recherchez un emploi stimulant qui vous permet d'avoir un réel impact auprès des enfants ? Vous aimez animer, organiser, coordonner et accompagner une équipe ? Cette opportunité est faite pour vous ! Sur ce poste d'Animateur(trice)/Directeur(trice) en Accueil Collectif de Mineurs (ACM) basé à La Môle (hors vacances) et Gassin (vacances scolaires)., vous avez pour missions principales : En tant qu'Animateur(trice), vous aurez un rôle clé au sein de l'accueil de loisirs situé à La Môle, en dehors des vacances scolaires. Vous serez chargé(e) de : Encadrer et animer des groupes d'enfants âgés de 3 à 12 ans les midis, avant et après l'école, et le mercredi toute la journée (hors temps périscolaire), Proposer et mettre en[...]

photo Tour de la Provence

Tour de la Provence

Arles 13200

Du 13/02/2026 au 15/02/2026

Des dizaines de coureurs professionnels débouleront sur le boulevard des Lices lancés à 60km/h. C’est là que sera installée la ligne d’arrivée du Tour de La Provence. Spectacle garanti pour les Arlésiens qui assisteront au grand final de l’épreuve cycliste. Arles accueillera la grande arrivée du Tour de La Provence lors des deux prochaines années. Dès 13h, de nombreuses animations seront proposées autour de l’esplanade Charles-de-Gaulle : course de vélos-taxis « Taco and Co » et de jeunes cyclistes des clubs arlésiens, jeux géants, foodtrucks, atelier de réparation de vélos, diffusion de la course sur écran géant, manège écolo, groupes de tradition, stand de vélos insolites, simulateur de course « home-trainer », vélo à smoothie, kartings à pédales… Le point d’orgue de cette journée exceptionnelle sera le sprint final de la dernière étape du Tour de La Provence, prévu vers 16h30 sur le boulevard des Lices.

photo Éducoforest

Éducoforest

Exposition

Poussay 88500

Du 10/04/2026 au 11/04/2026

Éducoforest. Organisé par le CFA/CFPPAF du Campus de Mirecourt Agricole et Forestier . Au programme, deux journées d'animations et de démonstrations autour des métiers de la forêt. Venez également découvrir les différentes formations proposées par le Campus de Mirecourt en relations avec ces métiers. A découvrir durant cet évènement : Timbersport par Lumberjack, démonstrations de machines forestières, exposition de matériel et machines forestières, animations pédagogiques et professionnels, job dating et rencontres entre professionnels de la filière forêt/bois et bien d'autres choses encore. Inscription et informations pas téléphone ou mail. Restauration et buvette sur place.

photo Exposition

Exposition "Parole de souches"

Dessin - Collage

Riscle 32400

Du 10/10/2025 au 31/01/2026

Julie Pellon donne la parole aux arbres à travers une étonnante exposition ! Qu'ils poussent dans nos jardins, en ville ou en forêt, les arbres entourent l'Homme et font partie intégrante de son existence. Cette présence se caractérise soit : ♦ de façon purement biologique, en faisant partie des sources créatrices d'oxygène indispensables à la vie sur Terre ainsi qu'en rendant de nombreux services écosystémiques, ♦ de façon économique, par les nombreux usages que l'être humain fait de cette matière première, ♦ ou encore de façon culturelle, spirituelle, religieuse, médicinale, etc... L'exposition "Parole de Souche" : Julie Pellon, à travers un parcours professionnel riche et pluriel - animatrice, sculptrice, bucheron, enseignante technique forestière - nous propose de découvrir : ♦ des empreintes de souches d'arbres, nous invitant ainsi à lire, à travers leurs stries, les épreuves et les événements qui ont marqué leurs vies. ♦ des textes poétiques, dans lesquels chaque arbre raconte son histoire. ♦ des sculptures créées à partir d’êtres ayant traversé une épreuve, auxquelles leurs propriétaires veulent offrir une seconde vie. Horaires d'ouverture Mardi : 16h - 19h Mercredi[...]

photo Stage de modelage avec modèle vivant au Jardin des Sculptures

Stage de modelage avec modèle vivant au Jardin des Sculptures

Sculpture, Atelier

Bois-Guilbert 76750

Du 17/01/2026 au 06/12/2026

Stage accessible aux débutants comme aux confirmés. Découvrez la pratique du modelage avec modèle vivant dans l'atelier de Jean-Marc de Pas, sculpteur paysagiste. Stages animés par des sculpteurs professionnels, Benjamin Gehan et Hamoud Bouaicha (M-Dan). L'objectif est de vous faire découvrir le modelage et de partager un moment chaleureux autour de l'art.

photo Adven'Culture Games

Adven'Culture Games

Manifestation culturelle, Sports et loisirs, Pour enfants, Manifestation culturelle

Léon 40550

Le 17/02/2026

« Arrête ton cinéma ! » une journée de défis. Tu as entre 12 et 17 ans, viens participer, en solo ou avec des amis, à une journée de défis autour de la culture. Chaque année, un thème et un rythme différent, pour que chaque édition des Adven’Culture Games soit une surprise avec une ambiance particulière. Avec toujours des quiz en cascade et des animations qui feront leur effet... Et cette année, des ateliers de découverte autour du cinéma et et des rencontres avec des professionnels aguerris aux plateaux de tournage ! Alors, serez-vous en lice pour les Awards Culture Jeunesse? Inscription auprès de ta médiathèque ou auprès de l'Info Jeunes au 06 70 68 63 66 ou infojeunes@cc-cln.fr Gratuit.

photo Adven'Culture Games

Adven'Culture Games

Photographie - Vidéo, Pour enfants

Léon 40550

Le 17/02/2026

« Arrête ton cinéma ! » une journée de défis. Tu as entre 12 et 17 ans, viens participer, en solo ou avec des amis, à une journée de défis autour de la culture. Chaque année, un thème et un rythme différent, pour que chaque édition des Adven’Culture Games soit une surprise avec une ambiance particulière. Avec toujours des quiz en cascade et des animations qui feront leur effet... Et cette année, des ateliers de découverte autour du cinéma et et des rencontres avec des professionnels aguerris aux plateaux de tournage ! Alors, serez-vous en lice pour les Awards Culture Jeunesse? Inscription auprès de ta médiathèque ou auprès de l'Info Jeunes au 06 70 68 63 66 ou infojeunes@cc-cln.fr Gratuit.

photo Exposition Parole de souches

Exposition Parole de souches

Manifestation culturelle, Sculpture

Riscle 32400

Du 10/10/2025 au 31/01/2026

Julie Pellon donne la parole aux arbres à travers une étonnante exposition ! Qu'ils poussent dans nos jardins, en ville ou en forêt, les arbres entourent l'Homme et font partie intégrante de son existence. Cette présence se caractérise soit : ♦ de façon purement biologique, en faisant partie des sources créatrices d'oxygène indispensables à la vie sur Terre ainsi qu'en rendant de nombreux services écosystémiques, ♦ de façon économique, par les nombreux usages que l'être humain fait de cette matière première, ♦ ou encore de façon culturelle, spirituelle, religieuse, médicinale, etc... L'exposition "Parole de Souche" : Julie Pellon, à travers un parcours professionnel riche et pluriel - animatrice, sculptrice, bucheron, enseignante technique forestière - nous propose de découvrir : ♦ des empreintes de souches d'arbres, nous invitant ainsi à lire, à travers leurs stries, les épreuves et les événements qui ont marqué leurs vies. ♦ des textes poétiques, dans lesquels chaque arbre raconte son histoire. ♦ des sculptures créées à partir d’êtres ayant traversé une épreuve, auxquelles leurs propriétaires veulent offrir une seconde vie. Horaires d'ouverture Mardi : 16h - 19h Mercredi[...]

photo Assistant(e) administratif(tive) de projet

Assistant(e) administratif(tive) de projet

Emploi

-, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'association CPTS des 3 vallées recherche son/sa coordinateur/trice en santé. Raisons d'être du poste : - 1 er temps : Finaliser la mise en place de la Communauté Professionnelle Territoriale de Santé - 2eme temps : Animer et assurer la coordination interne de la CPTS Vos missions : - Créer et faire vivre la CPTS - Mettre en place la gouvernance et instance de suivi de la CPTS - Être en relation avec les partenaires institutionnels, ARS et CPAM - Faire adhérer les acteurs du territoire à la dynamique de la CPTS - Mettre en place une politique de communication de la CPTS Animer les instances de suivi de la CPTS - Assurer le suivi des décisions prises - Organisation et suivi des réunions - Réalisation de compte rendu des réunions - Mettre en œuvre le projet de la CPTS et les projets territoriaux - Organiser le lien entre les acteurs de la CPTS et les autres partenaires (lien ville-hôpital,acteurs des secteurs sanitaires et médico-sociaux, collectivités, partenaire locaux.) - Réaliser le montage de projets, recherche de financements - Favoriser la coordination de partenaires de d'intervenants extérieurs - Participer à l'organisation des actions de prévention et d'éducation[...]

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Psychologue

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 8, Ardennes, Grand Est

Nous cherchons un PSYCHOLOGUE H/F, pour des activités dans les secteurs de Vervins et Fumay (08). VOS MISSIONS : - Préparer vos interventions sur la base de contenus présentés par Brain Up - Prendre contact avec le référent sur place (2 ou 3 jours avant l'intervention) - Animer vos interventions de manière participative et professionnelle selon la méthode proposée par Brain Up - Assurer le suivi de votre intervention (feuille d'émargement, questionnaires) - Contribuer à l'amélioration continue des programmes POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - Rejoindre un acteur de référence : nous sommes reconnus pour notre expertise et notre engagement. - Évoluer dans un environnement positif et stimulant : nous sommes portés par des valeurs communes (la confiance, l'engagement, l'attitude positive) ; nous valorisons la contribution et le partage d'idées innovantes - Développer vos compétences : vous enrichirez vos pratiques professionnelles, par nos formations internes et par les rencontres intervenants - Choisir vos missions : vous avez la liberté de définir votre niveau d'engagement selon votre emploi du temps - Contribuer à générer un impact social : par vos conseils, votre bienveillance[...]

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Psychologue

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Nous cherchons un PSYCHOLOGUE H/F, pour des activités dans les secteurs de Poitiers (86). VOS MISSIONS : - Préparer vos interventions sur la base de contenus présentés par Brain Up - Prendre contact avec le référent sur place (2 ou 3 jours avant l'intervention) - Animer vos interventions de manière participative et professionnelle selon la méthode proposée par Brain Up - Assurer le suivi de votre intervention (feuille d'émargement, questionnaires) - Contribuer à l'amélioration continue des programmes POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - Rejoindre un acteur de référence : nous sommes reconnus pour notre expertise et notre engagement. - Évoluer dans un environnement positif et stimulant : nous sommes portés par des valeurs communes (la confiance, l'engagement, l'attitude positive) ; nous valorisons la contribution et le partage d'idées innovantes - Développer vos compétences : vous enrichirez vos pratiques professionnelles, par nos formations internes et par les rencontres intervenants - Choisir vos missions : vous avez la liberté de définir votre niveau d'engagement selon votre emploi du temps - Contribuer à générer un impact social : par vos conseils, votre bienveillance et votre[...]

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Formateur / Formatrice secourisme

Emploi Enseignement - Formation

Vaumoise, 60, Oise, Hauts-de-France

Dans le cadre de nos formations, nous recrutons un formateur ou une formatrice en Sauveteur Secouriste du Travail (SST) en vacation pour des interventions en janvier 2026. Missions principales : - Former les participants aux gestes de premiers secours, à la prévention des risques professionnels et à la protection des victimes. - Évaluer les compétences des stagiaires à travers des mises en situation et des évaluations formatives. - Maintenir à jour ses connaissances en matière de secourisme et de réglementation SST. - Participer éventuellement à la conception et à l'actualisation des supports pédagogiques. Le profil recherché : -Titulaire d'une carte de formateur à jour (obligatoire). - Expérience confirmée en animation de formation. - Aptitude à engager et motiver un groupe. - Pédagogie adaptée et sens de l'écoute. - Rigueur, organisation et professionnalisme. - Mobilité appréciée selon les lieux de formation. Conditions : - Contrat en vacations avec interventions ponctuelles selon les besoins. - Missions couvrant les formations initiales et recyclages. Vous êtes formateur en premiers secours ? Envoyez-nous votre Candidature dès maintenant !

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Chef de chantier du BTP

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Vous êtes Chef de chantier plomberie CVC à l'écoute d'une nouvelle opportunité professionnelle? Alors vous lisez la bonne annonce ! Nous recrutons pour notre client, PME reconnue, un Chef de Chantier Plomberie CVC en CDI sur Amiens. - Préparer les opérations en collaboration avec les bureaux d'études et la conduite de travaux : analyse des plans, visites préalables, anticipation des besoins en matériel et en ressources, - Encadrer les équipes sur site, qu'elles soient internes ou sous-traitantes : planification des tâches, animation quotidienne, contrôle du respect des consignes de sécurité, - Participer et superviser la réalisation des travaux de plomberie et de CVC en garantissant la conformité avec les plans, les normes techniques, - Assurer la coordination avec les autres intervenants du chantier, - Assurer un reporting régulier au conducteur de travaux et contribuer activement aux réunions de chantier. Pour mener vos missions à bien, un véhicule de service vous sera octroyé. Déplacements sur Amiens et alentours auprès d'une clientèle TERTIAIRE (30 à 50Km) Vous êtes issu d'une formation en plomberie/chauffage/CVC et justifiez d'une[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez l'association en tant que Chargé d'insertion professionnelle (h/f). Poste en CDD, dans le cadre d'un accroissement d'activité, poste à temps complet basé à Lyon 7e. Vos missions : Au sein de la Direction de l'Accompagnement transversal, vous travaillez sous la responsabilité de la responsable accompagnement vers l'emploi, vous accompagnez un public fragile, en situation de grande précarité, bénéficiaires d'une protection internationale vers l'accès à un emploi et un logement. Vos principales missions sont les suivantes : - Accueillir, informer et orienter les personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle. - Réaliser un diagnostic socio-professionnel approfondi et co-construire un plan d'action individualisé. - Accompagner les démarches vers l'emploi : définition du projet, levée des freins, accès à la formation, préparation aux entretiens, mise en relation avec les entreprises, suivi de l'intégration en emploi. - Soutenir l'accès au logement : démarches administratives, DLS, SI-SIAO, participation aux CAL, etc. - Travailler en binôme avec la CMS pour garantir un accompagnement global, coordonné et adapté aux besoins du public. (Nausicaa) - Contribuer[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 340 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour nos agences de Lyon et Villeurbanne Description du poste[...]

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Technicien(ne) capture de mouvement - films d'animation

Emploi Social - Services à la personne

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement. À propos de nousLa Fondation de la maison du Diaconat de Mulhouse est présente dans les secteurs sanitaire social médico social et dans la formation Elle compte 85 établissements gérés en Alsace ainsi que dans les départements limitrophes 25 90 70 Elle regroupe plus de 3 800 collaborateurs Notre Fondation place le mieux être de la personne au coeur de ses prises en charge et le bien être de ses salariés au coeur de sa politique RH Un encadrement de qualité un environnement de travail en constante amélioration et une politique sociale avantageuse participeront à votre intégration et à votre épanouissement dans votre futur cadre professionnel Situé à Colmar l'Hôpital Albert Schweitzer 233 lits et places est un établissement de médecine chrirugie et obstétrique Son organisation des soins s'appuie sur des plateaux techniques complets imagerie médicale bloc opératoire[...]

photo Technicien(ne) capture de mouvement - films d'animation

Technicien(ne) capture de mouvement - films d'animation

Emploi Social - Services à la personne

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement. À propos de nousLa Fondation de la maison du Diaconat de Mulhouse est présente dans les secteurs sanitaire social médico social et dans la formation Elle compte 85 établissements gérés en Alsace ainsi que dans les départements limitrophes 25 90 70 Elle regroupe plus de 3 800 collaborateurs Notre Fondation place le mieux être de la personne au coeur de ses prises en charge et le bien être de ses salariés au coeur de sa politique RH Un encadrement de qualité un environnement de travail en constante amélioration et une politique sociale avantageuse participeront à votre intégration et à votre épanouissement dans votre futur cadre professionnel La Clinique du Diaconat Colmar est organisée autour d 39 un service de médecine d 39 un service de Soins Médicaux et de Réadaptation et d'une Unité de Soins de Longue Durée La maison d 39 accueil du Diaconat héberge par ailleurs[...]

photo Superviseur / Superviseuse d'hypermarché ou de supermarché

Superviseur / Superviseuse d'hypermarché ou de supermarché

Emploi Autres services aux entreprises

Annemasse, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le centre commercial du Perrier recherche un/e responsable pour gérer une petite équipe de quatre personnes en comptabilité, entretien, et sécurité. Le poste demande une aisance en comptabilité ( formation possible pour une montée en compétence). Compétences techniques et professionnelles : - Gestion commerciale : Pilotage des ventes, analyse des performances, mise en place de stratégies commerciales. - Management d'équipe : Recrutement, formation, animation et évaluation des équipes. - Gestion opérationnelle : Organisation des plannings, gestion des stocks, optimisation des espaces de vente, suivi des travaux, commission de sécurité. Relation client : Fidélisation, gestion des réclamations, amélioration de l'expérience client. - Connaissances réglementaires : Respect des normes d'hygiène, de sécurité et de la législation commerciale. - Maîtrise des outils informatiques : Logiciels de gestion (ERP, CRM), tableurs, outils d'analyse de données. - Compétences transversales : - Leadership : Capacité à motiver et fédérer une équipe. - Communication : Aisance relationnelle, négociation, gestion des conflits. - Analyse et prise de décision : Rigueur, capacité à interpréter des[...]

photo Animateur / Animatrice de réseau

Animateur / Animatrice de réseau

Emploi Habillement - Mode - Sport

-, 973, Guyane, Guyane

DH Group est un groupement de sociétés dans le commerce de détail d'enseignes connus (tel que Conforama, Gifi, Undiz, Lacoste) en plein développement. Exclusivement présent en Guyane, le Groupe a pour motivation de promouvoir ses marques grâce aux talents Guyanais. Dans cet esprit, nous recherchons Un Animateur Réseau (H/F) pour nos boutiques de prêt à porter. MISSIONS PRINCIPALES DÉVELOPPEMENT ÉCONOMIQUE Surveiller et analyser les indicateurs clés de performance au vu de les optimiser ; Participer aux évènements internationaux (type salon) au vu de développer la stratégie commerciale ; Établir d'éventuels partenariats ; Coordonner et superviser les campagnes promotionnelles ; Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle ; MANAGEMENT Soutenir le développement professionnel des collaborateurs ; Maintenir l'engagement des salariés sur le long terme ; Identifier les opportunités de développement professionnel ; COMMUNICATION, ÉVÈNEMENTS Optimiser la communication interne au réseau ; Gérer les relations avec les parties prenantes externes (partenaires, entreprises) ; Organiser d'éventuels événements ; CONAISSANCES ET COMPETENCES Techniques[...]

photo Employé / Employée d'étage en hôtellerie

Employé / Employée d'étage en hôtellerie

Emploi Enseignement - Formation

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'Afpa de Marseille recrute un formateur au métier de « Employé d'étage en hôtellerie » H-F Poste à pourvoir le 23/02/2026 au centre Afpa de Marseille Saint-Jérôme Contrat CDD intérim du 23/02/2026 au 12/06/2026, temps complet Salaire 30-33 K€ brut/an sur 12 mois Au sein du centre de formation de Marseille Saint-Jérôme, vous intervenez auprès d'un groupe de stagiaires adultes auquel vous enseignez la pratique du métier, essentiellement par le biais de mises en situations professionnelles. La transmission de votre expérience d'employé d'étage vous motive particulièrement et vous maîtrisez les compétences suivantes : - Assurer la mise en place et le service du petit déjeuner. - Maîtriser les procédures et techniques d'entretien des chambres et des parties communes. - Utiliser correctement les produits et matériels de nettoyage. - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité au travail. - Contribuer à l'amélioration du service client. Le formateur s'inscrit dans un collectif de travail et met en œuvre une pédagogie adaptée visant la professionnalisation et la qualification pour favoriser l'accès à l'emploi des stagiaires. A ce titre, il : - Anime des séances d'apprentissage[...]

photo Formateur / Formatrice de la formation continue

Formateur / Formatrice de la formation continue

Emploi

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Offre d'emploi : Formateur(trice) Référent(e) - École de la 2e Chance (E2C) Lieu : Digne les Bains (04) Type de contrat : CDI - Temps plein Contexte L'École de la 2e Chance (E2C) des Alpes de Haute-Provence accompagne des jeunes de 16 à 25 ans, sans diplôme ni qualification, vers l'insertion professionnelle. Elle leur offre une seconde chance à travers un parcours individualisé, centré sur l'élaboration d'un projet professionnel choisi et réaliste. Missions principales : En tant que formateur(trice) référent(e), vous jouerez un rôle central dans l'accompagnement des jeunes. Vous serez le pivot de leur parcours, en lien étroit avec l'équipe pédagogique. Vos missions incluent : Accompagnement individualisé : - Accueillir et engager les jeunes dans leur parcours. - Coconstruire et suivre leur projet professionnel. - Conduire des entretiens individuels réguliers. - Évaluer les acquis et rédiger les bilans individuels. Formation aux savoirs de base : - Enseigner le français, les mathématiques et autres compétences clés. - Mettre en œuvre une pédagogie différenciée et adaptée. - Évaluer la progression des stagiaires. Travail en équipe et transversalité : - Participer aux[...]

photo Formateur / Formatrice d'adultes

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Social - Services à la personne

-, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Sous réserve de l'obtention de l'appel à projets, vous contribuez à la remobilisation des allocataires du RSA en agissant sur les freins périphériques à l'insertion, au sein du dispositif « Parcours Santé Remobilisation ». Sans approche médicalisée, vous accompagnez les participants à retrouver confiance, autonomie et pouvoir d'agir, en mobilisant les déterminants de la santé (bien-être physique, mental et social, environnement, lien social, mobilité, accès aux droits.). Vos principales missions seront notamment : - Animer des informations collectives sur la santé au sens large (habitudes de vie, alimentation, stress, activité physique, lien social, mobilité, etc.). - Présenter les ressources locales et partenaires mobilisables sur le territoire lors des informations collectives. - Mener des entretiens individuels permettant de recueillir les besoins et attentes individuelles, de repérer les freins exprimés et d'établir un diagnostic partagé. - Préconiser des dispositifs complémentaires du territoire aux participants, selon leurs besoins. - Concevoir et animer des ateliers collectifs favorisant l'expression, l'échange entre pairs et la reprise de confiance. - Orienter[...]

photo Développeur-vendeur / Développeuse-vendeuse en photographies

Développeur-vendeur / Développeuse-vendeuse en photographies

Emploi Négoce - Commerce gros

-, 75, Paris, Île-de-France

On recrute et on forme ! Intéressé(e) par la photographie, l'animation et le contact client ? DNP Photo Imaging Europe recherche un(e) talent polyvalent(e) pour représenter le « SMILE » à la Tour Eiffel ! Responsabilités : - Convaincre les clients de vivre une expérience unique. - Réaliser et animer tes prises de vue lors de shootings en créant des souvenirs inoubliables. - Conseiller et animer la vente de tes photos, en plaçant l'expérience client au centre de tes priorités. - Garantir la satisfaction client. Profil : Nous recherchons avant tout des personnalités positives, enjouées. dynamique, souriant(e) et motivé(e) ? Sens du commerce, un excellent relationnel ,souhait devenir photographe ? Nous offrons un poste enrichissant et diversifié Des connaissances de départ en photo et en vente sont appréciées mais pas obligatoire. Nous offrons une formation complète, du 1er contact à la vente finale en passant par la prise de vue. Ce que nous offrons : - Un job challengeant : Alliant passion photo aux compétences d'animateur et vendeur pour créer des expériences uniques aux différents étages de la Tour Eiffel. - Un environnement innovant : entreprise à la pointe de la[...]

photo Salon du chocolat et du terroir

Salon du chocolat et du terroir

Exposition, Repas - Dégustation

LE TREPORT 76470

Du 20/02/2026 au 22/02/2026

Le salon regroupera divers univers du plaisir sucré et chocolat ainsi que le terroir. Une cinquantaine exposants professionnels auront à cœur de présenter les spécialités de leur Région, dernières cuvées, recettes et autres gourmandises, défilés de robes en chocolat. Animations, concours, tombola. Restauration sur place.

photo Salon du chocolat et du terroir

Salon du chocolat et du terroir

Repas - Dégustation, Foire - Salon

Le Tréport 76470

Du 20/02/2026 au 22/02/2026

Le salon regroupera divers univers du plaisir sucré et chocolat ainsi que le terroir. Une cinquantaine exposants professionnels auront à cœur de présenter les spécialités de leur Région, dernières cuvées, recettes et autres gourmandises, défilés de robes en chocolat. Animations, concours, tombola. Restauration sur place.

photo Saut d’obstacles : lancement de la saison Amateurs et Pro

Saut d’obstacles : lancement de la saison Amateurs et Pro

Competition sportive, Sports équestres, Sports équestres, Sports équestres

SAINT-ARNOULT 14800

Du 26/02/2026 au 28/02/2026

Coup d'envoi de la compétition nationale de saut d'obstacles ! Toute l'année, Deauville organise des concours réservés aux cavaliers amateurs et aux professionnels qui se défient sur une dizaine d’épreuves, parmi lesquelles le Grand Prix Pro, bouquet final du dimanche après-midi. La compétition de niveau Amateur répond à une logique sportive de loisir, réunissant les exigences de rigueur, d’animation et de convivialité. La compétition de niveau Pro rassemble quant à elle les concurrents orientés vers le haut niveau et la performance. UN PARCOURS A L'ANNÉE Ce concours est également le top départ du Deauville Top Ten, un circuit organisé par le Pôle international du Cheval Longines - Deauville et réservé aux cavaliers amateurs qui concourent par catégories : Amateurs 1 et Elite, Amateurs 2 et 3. Au total, 6 étapes permettent aux couples cavaliers/chevaux d’engranger des points pour se qualifier pour les finales. Seuls les dix meilleurs couples cavaliers/chevaux de chaque catégorie rivaliseront en finale en novembre.

photo Saut d’obstacles : lancement de la saison Amateurs et Pro

Saut d’obstacles : lancement de la saison Amateurs et Pro

Competition sportive, Sports équestres

Saint-Arnoult 14800

Du 26/02/2026 au 28/02/2026

Coup d'envoi de la compétition nationale de saut d'obstacles ! Toute l'année, Deauville organise des concours réservés aux cavaliers amateurs et aux professionnels qui se défient sur une dizaine d’épreuves, parmi lesquelles le Grand Prix Pro, bouquet final du dimanche après-midi. La compétition de niveau Amateur répond à une logique sportive de loisir, réunissant les exigences de rigueur, d’animation et de convivialité. La compétition de niveau Pro rassemble quant à elle les concurrents orientés vers le haut niveau et la performance. UN PARCOURS A L'ANNÉE Ce concours est également le top départ du Deauville Top Ten, un circuit organisé par le Pôle international du Cheval Longines - Deauville et réservé aux cavaliers amateurs qui concourent par catégories : Amateurs 1 et Elite, Amateurs 2 et 3. Au total, 6 étapes permettent aux couples cavaliers/chevaux d’engranger des points pour se qualifier pour les finales. Seuls les dix meilleurs couples cavaliers/chevaux de chaque catégorie rivaliseront en finale en novembre.

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Les missions de l'éducatrice de jeunes enfants sont : - D'accompagner les pratiques professionnelles de l'équipe - D'animer, de coordonner et de soutenir le travail d'équipe ainsi que de conduire des réunions - De définir l'organisation du travail et le planning du personnel - De participer aux décisions d'admission des enfants, au recrutement des personnels - D'organiser l'accueil des familles et les modalités de leur participation - De veiller à l'organisation matérielle de la structure (jeux, jouets, aménagement de l'espace) - De favoriser l'éveil et l'épanouissement du jeune enfant, son autonomie, sa socialisation - D'assurer un rôle d'observation et de prévention auprès des enfants et des familles - De veiller à la sécurité des enfants, d'alerter les autorités compétentes en cas d'urgence - De veiller à la mise en œuvre et à l'évolution du projet éducatif Profil recherché Nous recherchons une personne consciencieuse et motivée, intéressée par le travail en équipe pluridisciplinaire et ayant de solides connaissances du jeune enfant. Le poste requiert des qualités d'adaptation, de disponibilité et de bienveillance. Une expérience significative[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice

Puériculteur / Puéricultrice

Emploi Enseignement - Formation

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Notre établissement du Mans recrute : Un(e) Formateur Auxiliaire de Puériculture H/F Vos missions: Vous assurez la formation professionnelle initiale et continue des étudiants/élèves, apprentis et des stagiaires, dans le respect du référentiel et en cohérence avec le projet pédagogique de la filière et de l'établissement : concevoir et mettre en œuvre une ingénierie de formation en favorisant des méthodes pédagogiques innovantes ; animer des formations en présentiel et distanciel et organiser l'intervention des prestataires externes ; évaluer l'acquisition des savoirs et des compétences par les apprenants ; assurer un suivi pédagogique ; participer au suivi administratif et logistique de l'activité. Date de prise de poste souhaitée : immédiate Temps de travail : temps plein, forfait jour 203 jours Rémunération : entre 37000 et 40000 € brut/an selon selon reprise d'ancienneté sur un poste similaire + prime SEGUR + Prime de Fin d'année (équivalent 13ème mois) Profil du candidat Vous êtes OBLIGATOIREMENT titulaire (obligatoire légalement du fait d'un métier de la santé) d'un diplôme d'Etat Infirmier ET d'un diplôme d'Etat de Puéricultrice Vous avez idéalement une première[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Membre d'une équipe pluridisciplinaire médico-psycho-sociale, vos missions seront les suivantes : Évaluation et accompagnement individualisé : - Participer à l'accueil, l'évaluation et l'accompagnement individuel et collectif des usagers incarcérés. - Réaliser des entretiens d'évaluation à l'entrée ou au cours de la détention. - Co-construire un parcours de soin adapté aux besoins du détenu - Mettre en œuvre des entretiens motivationnels et des outils de réduction des risques. Préparation à la sortie et continuité des soins : - Travailler l'anticipation des sorties en lien avec le SPIP, le service médical, et les partenaires extérieurs. - Assurer l'orientation et la coordination avec les structures post-carcérales (CSAPA, hébergement thérapeutiques, CAARUD, dispositifs d'insertion.). Réduction des risques en détention : - Contribuer aux actions de réduction des risques et des dommages, y compris en animant des ateliers collectifs. - Être ressource pour les professionnels pénitentiaires sur les questions d'addictologie. - Participer et développer des actions de dépistage, de soins et de promotion de la santé Travail en partenariat et coordination : - Coordonner les[...]